Redovisningsbranschen är under stor förändring. I takt med digitaliseringens framfart sker stora konsolideringar på marknaden. I början av 2021 köptes dåvarande Persson & Thorin upp av Talenom och i april 2022 förvärvades även Confido Redovisning. Nu tar vi båda byråer ett steg längre i integrationsprocessen och flyttar ihop. Vårt gemensamma kontor blir i nuvarande Confidos lokaler i Växjö.
TalenomDen 8:e september 2023 flyttar Talenom Växjö, f.d. Persson & Thorin, hela sin redovisningsverksamheten med all personal in i Confidos nuvarande lokaler.
Redovisningsbranschen är under stor förändring. I takt med digitaliseringens framfart sker stora konsolideringar på marknaden. I början av 2021 köptes dåvarande Persson & Thorin upp av Talenom och i april 2022 förvärvades även Confido Redovisning. Nu tar vi båda byråer ett steg längre i integrationsprocessen och flyttar ihop. Vårt gemensamma kontor blir i nuvarande Confidos lokaler i Växjö.
– Att bli en del av Talenom-familjen har gett oss möjlighet att fortsätta ge den personliga service som en mindre, lokal aktör kan ge, men med muskler och teknologi som ett större företag, säger Anna Olandersson, Service Manager på Confido Redovisning.
Den fysiska sammanslagningen av kontoren är viktig för att säkerställa det gemensamma kulturbygget, baserad på Talenoms värdeord – omtanke, mod och vilja.
– Omtanken för våra kunder och våra medarbetare är central i vår verksamhet. Vi ser fram emot att bli ETT Talenom i Växjö och kommer att bjuda in alla våra kunder för att fira detta, säger Marcus Schirén, Service Director.
– Tillsammans blir vi cirka 25 experter under samma tak, som kan hjälpa företag med rådgivning, digitalisering och alla tänkbara tjänster inom redovisning och lön. För att få plats kommer vi att utöka ytan genom att sitta på hela våning 2 på Deltavägen i Växjö, säger Anna Olandersson.
Flytten går den 8:e september.
Vill du veta mer hör av dig till någon av oss:
Anna Olandersson
Service Manager / Confido
anna.olandersson@confidoab.seMobil: 073-306 00 88
Linda Bjälkenborn
Service Manager / Talenom
linda.bjalkenborn@talenom.seMobil 072-348 1304
Marcus Schirén
Service Director
marcus.schiren@talenom.seMobil 072-529 32 34
Kort om Talenom
Talenom är en redovisningsbyrå som ligger i framkant när det gäller digitalisering. Företaget grundades 1972. Vår affärsidé är att göra vardagen enklare för entreprenörer genom att erbjuda högautomatiserade tjänster samt de mest användarvänliga digitala verktygen på marknaden. Utöver heltäckande redovisningstjänster hjälper vi våra kunder med ett brett utbud av rådgivning- samt lönetjänster. Vår vision är att tillhandahålla oslagbara tjänster inom redovisning och bank för små och medelstora företag.
Talenoms tillväxthistoria är stark – den genomsnittliga årliga nettoomsättningstillväxten var cirka 17 % mellan 2005 och 2022. 2022 var Talenoms omsättning cirka 102 miljoner euro. Företaget har mer än 1 300 anställda i Finland, Sverige, Spanien och Italien. Talenoms aktie är noterad på Nasdaq Helsinkis huvudmarknad. Läs mer: investors.talenom.com/en
Är du en affärsmässig ledare som drivs av att utveckla dina medarbetare? Trivs du med att arbeta i ett bolag med stark tillväxt som lever i en föränderlig värld? Kanske kommer du från en tillväxtresa och vill vara med på en ny resa, i en annan bransch? Då är det kanske dig vi söker till vårt kontor i Växjö!
Som Service Manager (kontorschef) kommer du ha det övergripande ansvaret för kontoret tillsammans med nuvarande Service Manager, Anna Olandersson. Talenom Växjö (f.d Persson & Thorin AB) och Confido Redovisning AB (en del av Talenom) kommer att slås ihop till ett gemensamt kontor. I och med detta blir vi en av Växjös största redovisningsbyråer. Vi blir ett kontor med cirka 25 kompetenta medarbetare inom redovisning, lön och rådgivning. Viktigt för oss är hög trivsel hos medarbetarna och nöjda kunder vilket du som ledare dagligen har högst upp på agendan. Som ledare kommer du ha en viktig roll i att både utveckla verksamheten som att skapa trygghet i organisationen. Affärsmässighet och ett ständigt förbättringstänk är viktiga faktorer för att nå framgång. Det är även av största vikt att du är en ledare som har ett coachande förhållningssätt, förmågan att lyssna, entusiasmera och leda.
En stor del av ditt arbete kommer vara att utveckla medarbetarna och aktivt bidra i arbetet med att utveckla vår kultur. Du, tillsammans med ditt kontor, kommer att ha tydliga mål att jobba mot och som ledare ansvarar du för planering, genomförande, uppföljning och feedback. På Växjö kontoret tillämpar vi delat ledarskap vilket innebär ett nära samarbete med nuvarande Service Manager.
Talenom arbetar efter ledorden mod, omtanke och vilja som genomsyrar allt vi gör. Målsättningen är att hela tiden försöka bli lite bättre än vad vi var i går.
Vi söker dig som har:
Det är meriterande om du:
Vi är ett entrepenörsdrivet företag där du förväntas vara drivande, självgående och vågar fatta beslut. Personer i din omgivning ser dig som en relationsbyggare som bidrar till en bra arbetsmiljö, både genom din kompetens och personlighet. Du har även en god analytisk förmåga och god självkännedom. Det är viktigt att du har förmågan att ta tag i saker och har ett prestigelöst förhållningssätt. Du kommer bidra till att skapa både strukturer, arbetssätt och kultur och ser det som en självklarhet att samarbeta i dessa frågor och att involvera medarbetarna i utvecklingsarbetet.
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Om Talenom
Talenom är ett modernt redovisnings- och rådgivningsföretag som lägger stort fokus på effektiva, digitala arbetssätt som gynnar såväl medarbetare som kund. Bolaget grundades i Finland 1972 och i maj 2019 togs det första steget in på den svenska marknaden när en befintlig redovisningsbyrå förvärvades i Stockholm. Efter det har utvecklingen gått snabbt och våra kontor sträcker sig från Åre till Ystad. Sedan 2021 är Talenom även etablerat i Spanien och 2023 fortsätter tillväxten genom etablering i Italien.
Vår vision är att hjälpa företagare att utveckla sina verksamheter genom att erbjuda tjänster inom redovisning, lönehantering samt rådgivning inom företagsekonomi och skatterelaterade frågor. Talenom är ett börsnoterat företag som erbjuder trygghet samt moderna digitala verktyg, men med äkthet och sammanhållning som hos ett litet företag. Hos oss får du träffa och hjälpa företagare med tjänster som gör skillnad och skapar mervärde.
Vi erbjuder våra medarbetare en trygg och väletablerad arbetsplats med stort fokus på framtid och utveckling. Målsättningen är att genom hög kompetens, affärsutveckling, proaktivitet och digitala lösningar ha både de nöjdaste kunderna och medarbetarna.
Ansökan
Tycker du att tjänsten låter spännande och tror dig vara rätt person? Då är du varmt välkommen med din ansökan. Intervjuer och urval kommer att ske löpande.
Har du frågor är du välkommen att kontakta:
Camilla Byström, Rektyreringsansvarig Talenom
Anna Olandersson, kontorschef Confido Redovisning
Skicka in ansökan via länken:https://rekrytering.talenom.se/jobs/2549472-kontorschef-service-manager-till-vart-kontor-i-vaxjo
Nu är 2023 här och du som sköter företagets löner måste uppdatera dig på nya regler!
Höjd milersättning
När anställda kör med egen bil eller förmånsbil i tjänsten får de en skattefri ersättning för körda mil.
För egen bil får du 25 kronor per mil. För förmånsbil 12 kronor per mil förutom förmånsbilar som drivs helt med el där är schablonbeloppet är 9,50 kronor per mil. För en laddhybridbil som kan drivas både med el och med diesel gäller det högre beloppet, det vill säga 12 kronor per mil.
Höjt traktamente
För år 2023 höjs skattefria traktamenten för anställda som reser i tjänsten.
För heldag gäller 260 kronor per dag (resdag: resan påbörjats före 12.00 eller avslutats efter 19.00) och 130 kr för halvdag (resdag: resan påbörjats efter 12.00 eller avslutats före 19.00)
Som vanligt är traktamentet skattefritt endast när resan kombineras med övernattning.
Höjd statslåneränta – påverkar bland annat bilförmånsvärdet
Förmånsvärdet för tjänstebilar beräknas utifrån statslåneräntan. För 2023 har statslåneräntan höjts till 1,94 procent, mot föregående års 0,23 procent. Eftersom statslåneräntan har stigit kommer förmånsvärdet för tjänstebilar att vara högre än föregående år.
Höjd pensionsålder
Från och med 2023 höjs pensionsåldern till 66 år.
Uppgift om arbetsplatsens adress (arbetsställe) på arbetsgivardeklarationen
Glöm inte att från och med januari ska uppgifter om tjänsteställe finnas med på arbetsgivardeklarationen.
Låt våra lönekonsulter hjälpa er. Tveka inte med att kontakta oss!
hej@confidoab.se
Äntligen är julen runt knuten, och du som företagare har kanske tänkt anordna en julfest eller ge dina anställda en julklapp? Då finns det några saker som kan vara bra att ha koll på gällande avdragsregler.
Julfest eller jullunch med de anställda?
Utgifter för måltider som julbord är inte avdragsgilla alls för företaget. Däremot får företaget lyfta moms på utgifter för förtäring på underlag upp till 300 kr per person, alltså blir det åtminstone ett visst momslyft på kostnaden för julbordet.
Kringkostnader som musikunderhållning, lokalhyra och uppträdanden är avdragsgilla med 180 kr + moms per person. Utgifter för anställdas hotellövernattningar och resor i samband med julfest på annan ort är avdragsgilla i sin helhet om det handlar om max en övernattning och inte är en ren rekreationsresa.
Tänk på att kringkostnaderna bara blir avdragsgilla vid två personalfester per år för företaget. Du kan givetvis bjuda till fler fester – men då blir ingen del avdragsgill på fest nummer 3 och 4 osv.
Det är inte helt ovanligt med julluncher istället för julfest med julbord. Om företaget tar med personalen på en jullunch är det normalt inte att räkna som intern representation och därmed ska lunchen förmånsbeskattas som vanligt hos de anställda. Kostnaden blir avdragsgill på samma sätt som vanliga lönekostnader. Men om jullunchen används som julfest (personalfest) – då gäller reglerna för personalfester.
Får dina anställda julklapp i år? Vad är egentligen avdragsgillt för ditt företag?
Det finns såklart inget krav på att du måste ge julklappar till dina anställda men det är ett fint sätt att visa sin uppskattning i vintermörkret.
För att en julgåva ska vara skattefri för den anställde får den kosta max 500 kronor inklusive moms. Däremot räknar man inte med fraktkostnader om sådana tillkommer. Om du håller dig inom beloppsgränsen får företaget lyfta moms och dra av kostnaden för julklappen.
Om du däremot köper en dyrare julklapp – ja om den så bara kostar 501 kr – ska julklappens hela värde förmånsbeskattas hos den anställde. Företaget får då inte lyfta moms på kostnaden men den blir avdragsgill på samma sätt som lön. Det blir dock lite dyrare eftersom företaget dels inte kan lyfta momsen och dels måste betala arbetsgivaravgifter på värdet. Då är det bättre att hålla sig inom de givna ramarna från Skatteverket.
Äntligen semester för de flesta företagare! Hur har våren varit för dig?
Har det varit stressigt, roligt och utmanande? Har du ofta suttit efter jobbet med företagets administration? Sammanställt fakturor och kvitton, skrivit ihop tidrapporter till lön. Har alltid lite dåligt samvete för att du inte hunnit fakturera företagets kunder?
Vi möter en hel del företagare som ännu inte har ändrat sitt arbetssätt, utan fastnat i gamla manuella vanor och rutiner. Åker till sin konsult i samband med att månaden eller kvartalet är slut och lämnar in en pärm med papper. Har inte riktigt koll på hur ekonomin ser ut förrän att årsbokslutet är klart.
Om våren har varit stressig och du behöver frigöra tid till hösten, är det kanske dags för ett nytt arbetssätt? Tid som du kan använda till roligare saker – som att utveckla din egen verksamhet och ta hand om dina kunder.
Här kommer tips på smartare arbetssätt:
Vill du veta mer om hur du kan effektivisera er administration och få hjälp med ett smaratare arbetssätt? Skick ett mejl till hej@confidoab.se så tar vi ett möte efter semester.
PS. Vi stänger för semester under veckorna 29-31. Därefter träffar ni oss igen, utvilade och fulla av energi inför höstens alla uppdrag och möten!
Vi på Confido hjäper dig att hålla koll på de nya förändringarna.
Save the date!
Den 9 september kommer vi att bjuda in till ett frukostmöte om nya LAS. Inbjudan kommer efter semestern men reservera gärna morgonen redan nu.
Till att börja med – vad är egentligen LAS? LAS är en förkortning för Lag om anställningsskydd. Det är en lag som reglerar anställningsförhållandet, det vill säga vilka regler som gäller vid anställning, uppsägning och avskedande.
Regeringen har lämnat förslag om ändringar i arbetsrätten och nu har riksdagen sagt ja till regeringens förslag, vilket innebär att lagen träder i kraft 30 juni 2022 men tillämpas från oktober 2022.
Exempel på förändringar är:
Har du frågor om förändringarna i LAS? Välkommen att höra av dig till en lönekonsult hos oss på Confido. Du kan också läsa mer på länken nedan.
Vi är oerhört glada över att Jennie har blivit en del av vårt fantastiska team.
Jennie har en gedigen bakgrund som auktoriserad redovisningskonsult och kommer i sin roll hos oss fortsätta att utveckla och förstärka våra tjänster och samarbeten med våra kunder.
Jennie är en engagerad redovisningskonsult som har en stor vilja att lära känna sin kund och dess verksamhet. Utifrån de behoven hjälper hon till med allt från löpande bokföring, bokslut och deklarationer – men inte minst att kunna stötta företagaren med diverse frågor kring bolagets ekonomi.
Jennie tar gärna hjälp av tekniken så att hon får ett effektivt och modernt samarbete tillsammans med sina kunder.
Varmt välkommen till Confido!
Du kan nu titulera dig auktoriserad redovisningskonsult FAR!
Johannes Åkesson har precis klarat examen för att blir auktoriserad redovisningskonsult.
Att vara auktoriserad innebär att man har både teoretisk utbildning och intyg på att man har gjort ett bra jobb praktiskt under flera år i branschen. För oss på Confido Redovisning är det viktigt att våra konsulter ständigt vidareutbildar sig så att våra kunder kan känna sig trygga i att vi har koll på lagar och regler men också att vi kan vägleda dem i deras företagande!
Som företagare ska du betrakta auktoriseringen som en kvalitetsstämpel eller bevis på att den du anlitar ständigt håller sig uppdaterad och har koll på regelverket.
Johannes, vad anser du är värdet för våra kunder och för Confido med att ha auktoriserade redovisningskonsulter?
Kunder kan känna trygghet vid överlämnandet av bolagets redovisning, då auktorisationen är ett titulerat bevis på kompetens, erfarenhet och kvalitet. Confidos erbjudande stärks ytterligare, både för kunder och konsulter, genom utveckling och utbildning inom både redovisning och den digitalisering som sker i branschen.
Semester kan vara lagstiftad, reglerad av ett kollektivavtal eller fritt avtalad mellan arbetsgivare och arbetstagare. Det viktiga är att både anställd och arbetsgivare känner till vilka rättigheter som regleras av semesterlagen. Om du nu snart ska skapa nytt semesterår i lönesystemet, är det extra viktigt att ha koll på vad som gäller.
Att få rätt lön till sina anställda ska vara en självklarhet.
Men tycker du det är krångligt att hålla reda på alla lagar och regler och vill ha vår hjälp, skicka ett mejl till hej@confidoab.se så bokar vi ett möte.
Fredrik Ottosson är vd och huvudägare i Adekvat Försäkring, ett försäkringsförmedlarföretag i Växjö. De jobbar med att skapa heltäckande försäkringslösningar för företag, industrier och organisationer. 2016 fick de utmärkelsen ”Årets försäkringsförmedlarbolag – sak” i den årliga branschgalan ”Insurance awards”.
– Vi hjälper våra kunder att analysera risker och skaffa bästa tänkbara försäkringsskydd utifrån våra analyser, samt kommer med skadeförebyggande råd och rekommendationer, berättar Fredrik.
Adekvat Försäkring har varit kund till Confido Redovisning i över 10 år. De får idag hjälp med allt från månadsvisa avstämningar och lön till årsbokslut och budget. Vissa perioder har det dessutom varit mer arbete, baserat på Adekvats behov. Det som varit konstant under alla år är att de fått hjälp av samma person, Caroline Fransson som är redovisningskonsult på Confido.
– Confido har en viktig roll i vår verksamhet. Tack vare stödet vi får från dem kan vi fokusera på vår kärnverksamhet – att ge bästa tänkbara råd till våra kunder, säger Fredrik.
– Caroline arbetar mycket med avstämningar i vårt affärssystem där vi hanterar väldigt många transaktioner. Hon har arbetat med oss länge och har mycket god kännedom om våra system och processer. Vi jobbar med ganska komplexa flöden där inget får bli fel då det skulle kunna få stora konsekvenser. Därför är det viktigt att jobba med någon som är engagerad och kan ge oss bästa tänkbara stöd och support. Confido är väldigt lyhörda och har ett stort engagemang och yrkesmässigt kunnande, vilket ger oss en stor trygghet.
Caroline är ofta på plats och jobbar hos Adekvat Försäkring, något som Fredrik tycker är viktigt.
– Jag uppskattar verkligen att Confido är ett lite mindre, småländskt företag precis som vi. Att de finns lokalt är en stor fördel och det är väldigt värdefullt att vi kan ha någon på plats här hos oss. Generellt försöker vi välja lokala entreprenörer att arbeta med, det blir helt enkelt ett mer nära och personligt samarbete.
Fredrik är också engagerad i Växjö Charity som han var med och grundade år 2017. Adekvat Försäkring är ett av fyra bolag som ligger bakom initiativet. Här har Confido hjälpt till med att sätta upp bokföring och fakturering i Fortnox, och få till bra digitala arbetssätt.
– Vi har fått värdefull hjälp av Confido som dessutom gett oss ett bra fast pris för redovisningen – något som är väldigt viktigt då syftet med Växjö Charity är att samla in så mycket pengar som möjligt till välgörenhet. Eftersom samarbetet med Adekvat Försäkring fungerat så bra var det självklart att ta deras hjälp även här, något de tagit sig an med mycket hjärta.
– Confido är lyhörda, tillgängliga och serviceinriktade. Vi har en nära relation med dem som vi värderar högt. Samarbetet ger oss ett stöd och en trygghet som gör att vi hela tiden kan navigera rätt i en komplex bransch, avslutar Fredrik.